为了推动近期广东建设职业技术学院教师到我区重点企业开展“教师香洲研学”活动交流达成的初步共识落地落实，拓宽我区重点企业的招聘渠道，搭建企业与毕业生供需精准对接平台，助力高校毕业生高质量充分就业，5月31日，区人力资源中心副主任孙攀带领珠海纳思达信息技术有限公司走进广东建设职业技术学院广州校区、清远校区开展纳思达专场宣讲招聘会。

　　为了帮助企业更精准对接学校专业资源，我中心积极联系企业，收集岗位信息，并将企业招聘信息提前发给学校，通过学校将香洲的人才政策、企业岗位待遇等信息发给各学院，进行大量前期宣传，为本次招聘活动的成功举办打下坚实的基础。宣讲会上，纳思达人力资源招聘经理马珍从企业文化、晋升通道、工作生活环境等方面进行了重点介绍。随后，在互动环节中，学生积极举手提问，企业代表与学生进行了面对面的坦诚交流，有效增强了双方的了解和认同。同时，我中心通过播放香洲宣传片及人才政策宣讲的形式，将珠海及香洲区的各类人才政策、人文环境、产业发展、人才引进等情况进行详细介绍，进一步增加了学生对珠海的深入了解。此次招聘活动提供了就业岗位20多个，吸引了两个校区经管学院、机电学院等共计约 400名学生到场参加。根据招聘计划，企业在现场组建了线上面试微信群，将在群里继续发布用工需求，组织学生线上投递简历，安排线上面试。并且，纳思达也参加6月1日广东建设（清远校区）的大型校园招聘会，有意向的学生可到现场直接面试。6月1日，收到简历并现场面试30多人。

　　本次校园宣讲招聘活动，为纳思达与毕业生提供了一个高效且集中的双向选择平台，切实提高了招聘的针对性和时效性，拓宽了企业精准校招的渠道，也进一步提升了我区企业校园招聘活动的知名度和美誉度。接下来，我中心将围绕重点企业人才需求，持续组织企业前往市内外高校开展校园招聘会、校企对接等活动，为我区企业提升新质生产力，实现高质量发展吸引更多优秀人才。